美国雇主担保移民简称EB-3雇主担保移民,申请人需要获得美国雇主长期的就业担保许可,在获得劳工卡之后递交移民申请。EB-3雇主担保移民主要有以下三种:
申请人必须证明有至少2年的工作经验或培训经历,且从事没有合适的美国人做的工作。
申请人必须证明拥有美国学士以上学位或同等海外学位,且从事没有合适的美国人做的工作。需要注意的是,教育和工作经验不能代替学士学位。
申请人从事非技术工作,不能是临时工或季节工,且从事没有合适的美国人来做的工作。常见的职业有食品加工、种植工、养殖工等等职业。
(2)、各界对美国移民政策的热议据《新波士顿人》写到,目前波士顿有色人种人口已是多数。过去几十年来,成长的劳动市场主要来自美国移民。在1980至2010年中,波士顿移民人口成长三倍,有11.6万之多。而同时期,美国出生的劳工仅增加4%至24.6万。在制造业不断衰落,经济待发展时期,美国移民是波士顿振兴的主因。而他们在美出生的子女已成长和开始工作,也成为近年的非移民劳动力成长的一部分。
美国剑桥市一家药厂的华裔高级主管说,“公司中的美国移民员工确实占很高的比例,不仅来自中国也有很多欧洲移民。他们在各阶层职位上表现优秀贡献重大,很难想象没有移民员工的后果与影响。”他认为,放宽美国移民政策绝对有帮助。移民员工的价值不仅因为他们有任职能力,还有从不同文化背景中洐生和带进工作的不同角度思考,这对创新科技异常重要。
(3)、留学美国的签证利好还有望升级外国留学生是美国大学的主要收入来源。此前疫情原因限制中国学生入境美国,不仅让美国高校流失大量学生,还痛失可观的收入,造成财政吃紧。
早在4月,美国高等教育委员会主席向国务院和国土安全部发出请愿信,要求豁免国际学生的F-1面签,尽快给予学生签证,取消旅行禁令,让国际学生能够在接下来的秋季学期尽快赴美留学。
近日24名参议员签署并致信国务卿布林肯,提出相关建议改善国际学生签证积压的现状:

■实施国际学生和学者签证优先政策,并考虑长期实施该类政策。
■通过豁免、虚拟面试、签证资格豁免的延期等等,最大限度的增加面对面签证面试的替代方案。
■从申请签证、安排签证面谈到获得签证,实施及时且可预测的流程。
■允许向因签证预约或签发延误而选择在线课程,但在获得签证后,将寻求继续赴美的学生,签发签证。……

在美国各方为赴美学签奔走呼吁的同时,在签证等留学政策利好不断的同时,中国留学生的热情也没有被疫情浇灭!
根据美国入境政策规定,原本持有有效F-1和M-1签证的留学生,可不用通过大使馆直接返回美国;也就是说,今夏赴美上课的中国留学生,远不止自5月起获签的8.5万!
接受全球最好的教育,跻身学术最顶尖的圈子,是很多留学生的目标,也是美国对留学生持续释放的最大吸引力!
而最近一段时间,国内的一些新情况,也一定程度提升了对海外教育的“刚需”。
比如,在北京、上海、深圳等一线城市,即便是国内名校毕业的大学生,落户也往往“高不可攀”。但是对于“海归”,这些城市都有专门的落户优惠政策,且相对容易。特别是天津刚刚推出了本科以上的留学生,满足条件就可直接落户的“抢人”方案。

种种因素作用之下,中国学生仍渴望赴美留学,中国是美国最大的国际学生来源国,去年在美中国留学生近38万,占到美国所有国际学生的35%!
留学作为颇具性价比的教育方案,想要实现收益最大化,还需提前规划!从整体趋势来看,拜登治下留学政策趋向好转,但近期500名STEM专业中国硕博留学生被拒签的新闻令人心有余悸,国际生录取名额天花板、学费逐年高企、热门专业受限、在美实习就业处于弱势等问题依然存在!
相比于留学签证随时面临的不确定性,越来越多的家长把“海外教育+海外身份”的规划路径作为首选,万全的教育规划是成功的必由之路,对于时间充裕的小伙伴,小帮还是建议早做规划,未雨绸缪,提前拿到一个有效的美国身份,不仅是关键时刻可以来去自如,还可以使名校录取率提升、学费大幅降低、实习就业机会多、或者选择回国发展。
